辰溪縣社會保險服務中心工會開展“暖心護航·關愛職工子女” 主題活動

（通訊員:曹倩）暑期已至，為深入貫徹“以人為本”的服務理念，切實解決職工家庭后顧之憂，辰溪縣社會保險服務中心工會于7月13日組織開展“暖心護航·關愛職工子女”主題系列活動。通過學業幫扶、親子互動等形式，將工會溫暖送到職工家庭，營造和諧溫馨的工作氛圍，受到職工廣泛好評。  

“社保小課堂”助力成長  

針對職工子女不同年齡段的學習需求，工會特別開設“社保知識小課堂”，以生動有趣的方式向孩子們普及社會保險基礎知識。工作人員通過情景模擬、互動問答等形式，讓孩子們了解醫保、養老保險等與生活息息相關的社保政策。職工陳芳表示：“孩子回家后還主動問我醫保卡怎么用，這樣的活動既實用又有意義。”此外，工會還為中小學生提供課后作業輔導，并邀請志愿者開展學習方法講座，幫助職工子女提升學習效率。  

親子互動增進情感  

為促進職工與子女的溝通交流，工會精心策劃了“社保家庭日”活動。在“親子手工坊”“趣味運動會”等環節中，家長與孩子協作完成手工作品、參與趣味競賽，現場笑聲不斷。職工劉勇感慨：“平時工作忙，很少有機會陪孩子玩耍，這次活動讓我和孩子更親近了。”  

長效關愛機制持續深化  

此次關愛職工子女活動是社會保險服務中心工會“暖心工程”的重要組成部分。建立職工子女健康檔案19份，定期跟蹤成長情況。工會主席鄭振表示：“職工子女的健康成長關乎家庭幸福，也關系社會未來。我們將繼續發揮社保行業優勢，整合資源，為職工家庭提供更多暖心服務。”  

未來，辰溪縣社會保險服務中心工會將持續優化關愛措施，探索“社保+家庭”服務新模式，如開設寒暑托班、建立職工子女教育咨詢平臺等，切實減輕職工育兒壓力，增強團隊凝聚力，助力社會保險事業高質量發展。  

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