鎮(zhèn)江新區(qū)招引人才打出組合拳

金山網(wǎng)訊  為進一步發(fā)揮科技人才在高質(zhì)量發(fā)展中的支撐作用，4月19日，鎮(zhèn)江新區(qū)召開會議推進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)新區(qū)建設，配套出臺《鎮(zhèn)江新區(qū)優(yōu)化人才生活配套服務四項措施》，緊接著《關于鼓勵企業(yè)運用股權吸引人才推進創(chuàng)新的政策舉措》也正式出臺。這是鎮(zhèn)江新區(qū)以科技和人才為著力點推進高質(zhì)量發(fā)展的組合拳，政策力度之大前所未有。

《措施》明確，新區(qū)將為杰出人才（經(jīng)國際國內(nèi)權威機構認可的人才）無限期免費提供一套140平方米左右精裝出租房，或給予自購新區(qū)范圍內(nèi)300平方米左右商品房5折優(yōu)惠補貼；為領軍型人才（掌握自主核心技術和研發(fā)成果、支撐和引領新區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的人才）連續(xù)3年免費提供一套100平方米左右精裝出租房，或給予自購新區(qū)范圍內(nèi)100平方米左右商品房7折優(yōu)惠補貼；為企業(yè)創(chuàng)新研發(fā)人才、企業(yè)高管等骨干型人才（重點企業(yè)或第三方重大研發(fā)平臺在關鍵性技術崗位或管理崗位急需引進的緊缺型技術人才或管理人才）連續(xù)2年提供每月2000元租房補貼，或給予自購新區(qū)范圍內(nèi)100平方米左右商品房9折優(yōu)惠補貼；為基礎型人才（普通高校全日制本科及以上畢業(yè)生、中級及以上專業(yè)技術職務任職資格人員或者技師及以上高技能人才）連續(xù)2年提供每月500元租房補貼，或給予自購新區(qū)范圍內(nèi)100平方米左右商品房9.5折優(yōu)惠補貼。

建設人才“323工程”，建成大港港中路（龍灣國際）、丁卯、心湖3個高端人才社區(qū)；宜園企業(yè)家俱樂部及人才第四空間兩個人才天地對外開放，樂業(yè)中心、精英公寓、魔方公寓3個人才驛站投入運營；完成丁卯秋山路、大港光華路及港南路3處人才公租房建設。年內(nèi)新區(qū)將開通3條人才公交專線，努力實現(xiàn)人才“323工程”500米范圍內(nèi)有公交站點。

根據(jù)政策，相關人才還享受體育場館免費開放，休假式體檢、教育資源優(yōu)先保障等3項定制化公共服務。新區(qū)還將發(fā)放“宜地人才卡”，承諾全年投入不少于1000萬元，為骨干型及以上人才提供生活、休閑等方面的優(yōu)質(zhì)服務和便利。

除了在人才生活配套服務上下足功夫，鎮(zhèn)江新區(qū)還把目光放在構建企業(yè)與人才利益共同體上，出臺《鼓勵企業(yè)運用股權吸引人才推動創(chuàng)新的政策措施》，鼓勵企業(yè)通過科技成果出資入股、股票期權、虛擬股票等形式讓渡股權，以核心利益對接核心技術、核心團隊，引進對企業(yè)發(fā)展具有戰(zhàn)略價值的人才。

根據(jù)這一政策，采取股權激勵形式引進利用高層次技術人才的企業(yè)，可獲得新區(qū)的專項獎勵，企業(yè)可選擇獎勵企業(yè)或獎勵人才。政策獎勵額度與企業(yè)產(chǎn)出貢獻或人才突出貢獻掛鉤，企業(yè)獎勵最高200萬元，人才獎勵最高100萬元，獎勵資金一次性發(fā)放到位。 （陳亞夢 龔江婷 李明明 王逸辰 劉福杰）